近日,在中国共产主义青年团成立100周年之际,为激励先进、树立典型,共青团成都市委、成都市青年联合会决定授予万洁等31名个人“成都青年五四奖章”、中国中铁二院成渝中线高铁青年突击队等31个集体“成都青年五四奖章集体”。
>>>最年轻的个人获奖者为1998年出生的运动员邹敬园,研究生学历,现就读于成都体育学院。获奖名单中涵盖了外卖员、文创从业者、基层工作者、企业代表、技能人才等各行各业。名单详见http://m.scsjb.cn/tekGX
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今天是2022年5月5日,星期四,农历四月初五 立夏。今日天气:14℃~30℃ 阴转多云。今日限行:4和9。↓精彩导读↓
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◆成都大运会环节昨亮相央视
◆我国科考队员成功登顶珠峰
◆长沙塌楼第10名被困者获救
如需帮助请致电(028)86007309。
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P2★本地.争创全国文明典范城市★
【大运会】央视《奋斗的青春——2022年五四青年节特别节目》昨日播出,成都大运会公益推广大使、女子跳水奥运冠军施廷懋与成都大运会火炬、奖牌等重要筹备成果亮相,以青春的名义发出邀约,向世界展示成都大运会的魅力与热情。
【露营】这个“五一”露营有多火?昨日,多家OTA平台纷纷发布2022五一假期出游报告,成都位列热门露营客源地全国第二,都江堰露营热度上涨240%。
【教育】石笋街小学东部新区校区日前开工建设,该校区是成都东部新区引进市内优质教育资源落地建设的一所公立小学,位于简州新城龙马湖畔,规划设立36个教学班。
【趣闻】成都一小区地下停车场设置红绿灯(如上图)?物业称,该小区地下停车场车辆进出均使用同一个通道,且只有一个车道,如果中途遇到上下两车相遇,一辆车只能慢慢退回去。安装红绿灯主要是为了方便业主错车。
【天气】昨日,成都上空再现日晕景观。市气象台预测,今起三天,我市以晴好天气为主,最高气温均超过30℃,白天要注意防晒。早晚温差较大,还需及时增减衣物。
【战疫】“五一”假期结束,成都疾控提醒广大市民:返岗后一定要主动配合防疫,做好个人防护,加强单位管理。详见http://m.scsjb.cn/tekGY
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P3★天下★
【假期】据文化和旅游部消息,2022年“五一”假期5天,全国国内旅游出游1.6亿人次,同比减少30.2%。实现国内旅游收入646.8亿元,同比减少42.9%。
【珠峰】昨日,13名珠峰科考队员成功登顶珠穆朗玛峰(如上图)。这是我国珠峰科考首次突破8000米以上海拔高度,在青藏高原科学考察研究历史上具有划时代意义。本次珠峰登顶,科考队员完成世界海拔最高自动气象站的架设,还首次在“地球之巅”利用高精度雷达,测量峰顶冰雪厚度。
【香港】香港特区政府新闻处消息,香港海关4日起全面采用中式步操,所有海关人员须于各庆典仪式、结业会操以及其他穿着制服的场合采用中式步操礼仪。
【湖南】今日0时许,湖南长沙居民自建房倒塌事故第10名被困者被救出,此时距离事故发生已过去近132个小时。截至今日凌晨,事故共救出10名被困者,发现5名遇难者。
【战疫】不可大意!北京市疾控中心副主任庞星火4日介绍,疫情分析发现,北京多例感染者出现呼吸道症状后核酸检测仍为阴性的情况。她提醒:疫情高发期间,一旦出现发热、干咳、咳痰、咽痛、乏力、腹泻、味觉或嗅觉异常等症状时,即使核酸检测阴性,仍不可掉以轻心,应坚持科学佩戴口罩,注意手部卫生和消毒,减少聚集聚餐,不乘坐公共交通工具或网约车,建议进行7天健康监测,加强核酸检测,以便及早发现疫情风险。
【广西】近日,广西南宁一名7旬老人因8年来每天频繁搭乘电梯捡垃圾,被物业催缴费用近3万元。物业表示,是为了劝阻老人不再捡垃圾。有律师认为,催缴使用费的做法于法无据。
【俄罗斯】俄罗斯4日宣布永久禁止包括日本首相岸田文雄、内阁官房长官松野博一、外务大臣林芳正等政府官员在内的63名日本公民入境俄罗斯。
>>>欧盟委员会主席4日表示,欧盟将在6个月时间内完全禁止从俄罗斯进口石油。
【美国】美国卫星发射企业“火箭实验室”3日首次尝试用直升机回收从太空返回的火箭助推器。直升机在捕捉到箭体后未能按计划将其运送至地面或驳船,而是将其抛到海里,使这次尝试功亏一篑。
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P4★热评★
【五一不加班就被炒?“情急之下”不是违法借口】
近日,中青宝董事长李瑞杰强制要求员工“五一”假期加班,并表示“‘五一’全部加班且没有加班费,不服的,马上炒掉”。聊天截图曝光,在网上引发热议。5月1日,中青宝就此事发布致歉声明。声明称,面对疫情等不利影响,在一季度没有完成既定业绩目标的情况下,公司董事长情急之下在公司内部群里发表了不恰当言论,引发了负面舆论,对公司形象造成了不利影响。但是,“情急之下”就是无视法律的理由吗?
>>>法律是不可触碰的红线。实际上,以牺牲员工休息权、休假权为代价换企业发展,也是自断生路的一招臭棋。企业业绩下滑,想通过工作日加班加点、占用周末时间加班、带薪年休假抵扣等方式,把疫情造成的损失夺回来,这完全可以理解。但是,应看到,尊重善待员工才是企业行稳致远的重要法宝。与其以强制加班寒了员工的心,不如加强沟通、增进理解,让员工心甘情愿与用人单位同舟共济、共渡难关。
>>>企业可以“任性”,法律却不能旁观。劳动者要勇于维权,决不能“做哑巴”,任凭企业“一言堂”。与此同时,更重要的是,相关监管部门要及时跟进,让法律长牙齿,用法治为劳动者“撑腰”,让企业从中汲取教训,让劳动者合法权益不因放假而“放假”。(摘自央广网微博)
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执行主编:覃乙峰
责编:王燕蓉
编辑:王文娟 徐蓉
成都市委宣传部主管,成都市互联网信息办公室主办,红星新闻网出品。
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